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海南華新榮輝混凝土有限公司招聘

??谑腥松缇?/span> · 2024-01-08 10:22

海南華新榮輝混凝土有限公司

海南華新榮輝混凝土有限公司是華新水泥有限公司旗下的一家分、子公司,華新水泥股份有限公司創(chuàng)始于1907年,被譽(yù)為中國(guó)水泥工業(yè)的搖籃,110多年來(lái)為國(guó)家和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了突出的貢獻(xiàn)。1994年,公司A、B股在上海證券交易所上市,2022年,華新成功實(shí)施B股轉(zhuǎn)H股,正式登陸香港交易所主板。華新主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)年均復(fù)合增長(zhǎng)率連續(xù)20年保持25%,從一家地方性水泥工廠發(fā)展成為在全國(guó)十余個(gè)省市級(jí)海外擁有300余家分、子公司,涉足水泥、混凝土、骨料、環(huán)保、裝備制造及工程、新型建筑材料等領(lǐng)域全產(chǎn)業(yè)鏈一體化發(fā)展的全球化建材集團(tuán),名列中國(guó)制造業(yè)500強(qiáng)和財(cái)富中國(guó)500強(qiáng)。

(一)招聘崗位及福利待遇

一、設(shè)備維修 5名

薪資:5000-8000

崗位要求:

1、生產(chǎn)設(shè)備的日常維修保養(yǎng);

2、生產(chǎn)安全管理日常監(jiān)督檢查;

3、廠區(qū)用電維修管理;

4、生產(chǎn)部的其它臨時(shí)類工作。

二、生產(chǎn)調(diào)度 5名

薪資:4000-6000

崗位要求:

1、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、運(yùn)輸工作的調(diào)度;

2、了解公司和施工單位的供求狀況,密切注意生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)動(dòng)向和施工單位所需,以保證調(diào)度環(huán)姐不會(huì)脫節(jié)。

三、外檢技術(shù)員 5名

薪資:4000-6000

崗位要求:

1、工地現(xiàn)場(chǎng)的工作協(xié)調(diào);

2、工地現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理日常監(jiān)督檢查;

3、工地現(xiàn)場(chǎng)混凝土質(zhì)量的把控;

4、其它臨時(shí)類工作。

四、質(zhì)檢員 5名

薪資:4000-6000

崗位要求:

1、負(fù)責(zé)原材料的取樣檢驗(yàn)并出具檢驗(yàn)報(bào)告;

2、負(fù)責(zé)原材料的檢查、核實(shí)情況。

五、品控 5名

薪資:4000-6000

崗位要求:

1、負(fù)責(zé)核對(duì)生產(chǎn)調(diào)度發(fā)來(lái)的生產(chǎn)指令,確認(rèn)進(jìn)站車輛、工地、標(biāo)號(hào)、部位、配比、方量等重要信息;

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)全過(guò)程的設(shè)備、信號(hào)、物料情況觀察,及時(shí)報(bào)告異常情況。

六、會(huì)計(jì) 2名

薪資:4000-6000

崗位要求:

1、嚴(yán)格按公司的文件及制度完成賬務(wù)核算處理工作;

2、負(fù)責(zé)處理分管的混凝土工廠內(nèi)日常核算單據(jù)的審核及提交,加強(qiáng)與共享服務(wù)中心的對(duì)接工作;

3、負(fù)責(zé)處理分管公司的全部財(cái)務(wù)工作:月度報(bào)表、業(yè)績(jī)預(yù)測(cè)資金計(jì)劃等報(bào)表編制,各類分析報(bào)告編寫;

4、負(fù)責(zé)處理分管的混凝土工廠涉稅業(yè)務(wù):發(fā)票開(kāi)具、納稅申報(bào);銀行業(yè)務(wù):如開(kāi)戶、銷戶等;處理公司的資產(chǎn)管理、盤點(diǎn)工作。

七、銷售管理 3名

薪資:3000-6000

崗位要求:

1、負(fù)責(zé)審核合同及信用評(píng)審提交資料的完整性并跟進(jìn)完成評(píng)審,審核合同原件簽訂的合規(guī)性。

2、負(fù)責(zé)站點(diǎn)送貨單整理歸檔,完成每日銷售表單 的填報(bào)。

3、負(fù)責(zé)站點(diǎn)日發(fā)貨計(jì)劃的收集、系統(tǒng)下達(dá)及月度、年度計(jì)劃的審核傳遞。

4、負(fù)責(zé)站點(diǎn)月度銷售結(jié)算數(shù)據(jù)的審核傳遞,督促充分結(jié)算,有效控制發(fā)出未結(jié)。

任職資格:35歲以下,大專以上學(xué)歷,辦公軟件熟練,有責(zé)任心靈活應(yīng)變。

八、生產(chǎn)經(jīng)理 1名

薪資:8000-16000

崗位要求:

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全、環(huán)保工作;

2、協(xié)調(diào)組織人員,合理安排生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)調(diào)生產(chǎn);

3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)工作,每日進(jìn)行設(shè)備巡檢,水秤、外加劑秤校驗(yàn),每周進(jìn)行骨料秤校驗(yàn),負(fù)責(zé)提供設(shè)備點(diǎn)檢記錄、交接班記錄、潤(rùn)滑記錄;

4、負(fù)責(zé)當(dāng)日物流車輛的調(diào)配和管理;

5、組織每日生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì):對(duì)第二天生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行梳理及配備資源(人員、原材料、物流車輛協(xié)調(diào));

6、組織技術(shù)交底會(huì):協(xié)調(diào)各方配合銷售部門做工地技術(shù)交底、特殊情況現(xiàn)場(chǎng)勘查,保障工地正常供應(yīng);

7、負(fù)責(zé)擬訂工廠設(shè)備保養(yǎng)維修計(jì)劃,并組織實(shí)施。

九、實(shí)驗(yàn)室主任 1名

薪資:5000-10000

崗位要求:

1、負(fù)責(zé)所在混凝土站點(diǎn)的混凝土技術(shù)管理、質(zhì)量和成本控制工作;

2、掌握并嚴(yán)格執(zhí)行本業(yè)的各種標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)和公司質(zhì)量管理體系與系統(tǒng)程序;

3、負(fù)責(zé)砼配合比設(shè)計(jì)及正確使用,監(jiān)督檢查混凝土生產(chǎn)全過(guò)程和各種原材料的控制;

4、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室人員的管理和工作安排,組織完成各項(xiàng)試任務(wù);

5、為公司對(duì)混凝土的研究、生產(chǎn)和質(zhì)量控制提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。

(二)聯(lián)系方式

聯(lián)系人:馬女士

聯(lián)系電話:19532312277

聯(lián)系郵箱:339133030@qq.com

公司地址:海南省??谑行阌^(qū)西秀鎮(zhèn)南海大道北側(cè)(好俗村新和小學(xué)斜對(duì)面-1號(hào))

編輯:梁愛(ài)光

監(jiān)督:0571-85871513

投稿:news@ccement.com

本文內(nèi)容為作者個(gè)人觀點(diǎn),不代表水泥網(wǎng)立場(chǎng)。聯(lián)系電話:0571-85871513,郵箱:news@ccement.com。

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